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silviac
20 Posts |
 Scritto - 27/11/2008 : 19:22:24
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Vorrei sapere quali sono esattamente le conseguenze nel caso in cui un ente non soggetto al patto di stabilità e con personale dipendente inferiore alle 10 unità sfori il tetto del limite di spese nel bilancio 2009 (tetto = spesa sostenuta nel 2004 - 1%).
Grazie |
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silviac
20 Posts |
Scritto - 27/11/2008 : 19:23:27
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| ovviamente sto parlando delle spese di personale |
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MARIELLA
301 Posts |
Scritto - 28/11/2008 : 08:07:28
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| MI SEMBRA DI AVER CAPITO CHE IL LIMITE DI SPESA DA RISPETTARE SIA SI QUELLO DEL 2004 MA SENZA OBBLIGO DI RIDUZIONE DELL'1% DOPO IL 2007. PER QUANTO RIGUARDA LE CONSEGUENZE DEL SUPERAMENTO DI TALE LIMITE NON CREDO SIANO PREVISTE SANZIONI, MA E' UN ASPETTO CUI LA CORTE DEI CONTI STA MOLTO ATTENTA PER QUANTO RIGUARDA I QUESTIONARI DEI REVISORI. SO DI UN COMUNE CUI E' STATO FATTO UN RILIEVO PERCHE' NONOSTANTE SIA STATO RISPETTATO IL LIMITE DI SPESA 2004 NEGLI ANNI 2007 (CONSUNTIVO) E 2008 (PREVISIONE) L'IMPORTO DELLA SPESA E' STATO, SEPPUR DI POCO, SUPERIORE AL 2006. |
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Enza
13 Posts |
Scritto - 28/11/2008 : 09:39:09
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Io, comune con 9 dipendenti e non soggetto al patto, ho superato nel bilancio di previsione 2007 il limite 2004, senza rid.1%, anche perchè nel 2004 avevo assunto un dipendente in corso d'anno mentre nel 2007, ovviamente, ce l'avevo da pagare per tutto l'anno.
La corte dei conti mi ha invitato a fornire le motivazioni, e, tuttavia, ha invitato l'ente a rientrare nella spesa, pur tollerando un aumento "fisiologico" del 10% sul 2004. Fortunatamente è andato via il segretario e per il 2007 sono rientrata pagando solo lo scavalco. E' chiaro che è una soluzione che non può durare. Infatti nel 2008, con il segretario al 60%, sto splafonando di nuovo.
La sanzione è il divieto di assunzione, anche se fino a 10 dipendenti sono ancora vigenti le deroghe dip/scriptbit. e spesa person/spesa corrente. |
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PaoloGros1958
1550 Posts |
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silviac
20 Posts |
Scritto - 01/12/2008 : 15:37:52
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| Altro dubbio, non considerando l'unica co.co.co. che si prevede di avere nel 2009 anche come tetto di spesa bisogno escludere le co.co.co.? a logica direi di si ma se fosse così sarebbe un bel problema (2004=2 dipendenti; 2009= 5 dipendenti), a meno che non si affidi quell'unica co.co.co. nel 2009). |
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spese di personale
