spero di non aver male interpretato la tua richiesta ma, in ogni caso i contratti integrativi non adeguati alla L.150/2009 entro il 31/12/2011 hanno perso la loro efficacia al 31/12/2012 e quindi non sono più applicabili. sono applicabili in via provvisoria gli istituti che siano però oggetto di un accordo (ancorchè non raggiunto) laddove le parti si siano prontamente attivate al fine di sottoscrivere un nuovo accordo. (se non ricordo male ex art. 40, comma 3 ter d.lgs.165/2001
Art. 5 comma 4 del CCNL 1.4.1999 4. I contratti collettivi decentrati integrativi devono contenere apposite clausole circa tempi, modalità e procedure di verifica della loro attuazione. Essi conservano la loro efficacia fino alla stipulazione dei successivi contratti collettivi decentrati integrativi.
spero di non aver male interpretato la tua richiesta ma, in ogni caso i contratti integrativi non adeguati alla L.150/2009 entro il 31/12/2011 hanno perso la loro efficacia al 31/12/2012 e quindi non sono più applicabili. sono applicabili in via provvisoria gli istituti che siano però oggetto di un accordo (ancorchè non raggiunto) laddove le parti si siano prontamente attivate al fine di sottoscrivere un nuovo accordo. (se non ricordo male ex art. 40, comma 3 ter d.lgs.165/2001
Art. 5 comma 4 del CCNL 1.4.1999 4. I contratti collettivi decentrati integrativi devono contenere apposite clausole circa tempi, modalità e procedure di verifica della loro attuazione. Essi conservano la loro efficacia fino alla stipulazione dei successivi contratti collettivi decentrati integrativi.
...e nel caso una amministrazione non avesse completamente adeguato il vecchio CCDI al 150/2009 ma che a dicembre 2012 in sede di chiusura del Fondo 2012 di parte economica avesse presentato e parzialmente discusso con le organizzazioni sindacali la piattaforma contrattuale del nuovo CCDI 2013-2015 parte normativa quali istituti contrattuali può continuare ad applicare al 01.01.2013..???
...grazie a chiunque voglia darmi un indirizzo applicativo...
richiesta norma giuridico o contrattuale
Scritto - 24/04/2013 : 18:28:38
