| T O P I C R E V I E W |
| BARRASSI |
Posted - 06/08/2014 : 09:26:11
Salve, alla luce del Decreto Legge 24 giugno 2014, n. 90, nelle procedure concorsuali la riserva dei posti al personale interno resta una possibilità a discrezione delle Ammnistrazioni oppure diventa un obbligo sulla prima annualità dei posti inseriti nella programmazione triennale ? |
| 1 L A T E S T R E P L I E S (Newest First) |
| vgiannotti |
Posted - 23/08/2014 : 18:23:53
Il D.L.90/2014 nulla ha innovato rispetto alle precedenti disposizioni che prevedevano la facoltà (e non obbligo) di inserire una riserva di posti per gli interni. Certo che se l'amministrazione ha regolamentato nell'ordinamento degli uffici e servizi tale obbligo, tal facoltà si riduce notevolmente. In merito alle disposizioni di cui al D.L.90/2014 va detto che lo stesso ha esteso anche agli enti locali (prima per le sole amministrazioni dello stato)il principio previsto dall’articolo 4, comma 3, del decreto-legge 31 agosto 2013, n. 101 ossia:
“.. l'avvio di nuove procedure concorsuali, … é subordinata alla verifica:
a) dell'avvenuta immissione in servizio, nella stessa amministrazione, di tutti i vincitori collocati nelle proprie graduatorie vigenti di concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato per qualsiasi qualifica, salve comprovate non temporanee necessità organizzative adeguatamente motivate;
b) dell'assenza, nella stessa amministrazione, di idonei collocati nelle proprie graduatorie vigenti e approvate a partire dal 1º gennaio 2007, relative alle professionalità necessarie anche secondo un criterio di equivalenza
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