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GIGIA1963

16 Posts

Scritto - 16/12/2010 :  16:48:48  Vedi il profilo  Modifica il topic  Rispondi quotando  Vedi l'indirizzo Ip dell'utente  Cancella il topic
A Febbraio 2010 l'Ente Locale ha deliberato la programmazione triennale del fabbisogno del personale 2010/2012 prevedendo alcune assunzioni a tempo indeterminato nell'anno 2010, riportando il parere favorevole del Revisore dei Conti, in quanto i parametri esposti rientravano nei limiti previsti dalla legge (volume complessivo della spesa per il personale in servizio non superiore al parametro obiettivo per i Comuni fino a 9999 abitanti) (Rapporto medio dipendenti in servizio e la popolazione residente inferiore alla media). Nel 2010 la Corte dei Conti ha emesso un deliberato comunicando che l'Ente nel Rendiconto 2008 non aveva osservato l'art. 1, comma 557 della Legge n. 296/2006 che impone agli enti Locali l'obbligo di procedere alla riduzione delle spese del personale. Ora in base alla disciplina che regola le nuove assunzioni per gli Enti sottoposti al patto per il 2012 l'Ente ha verificato che la spesa del personale incide per il 41% della spesa corrente..... Secondo Voi ci sono i margini di assunzione a tempo indeterminato per quelle figure previste nella delibera approvata del fabbisogno del personale?????Grazie!!!!!!
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